Plan de mobilité
Mettre en place un plan de mobilité dans son organisation
Plan de mobilité employeur
Pourquoi réaliser un plan de mobilité employeur dans votre entreprise ?
Être en conformité avec la réglementation
Les employeurs de 50 salariés et plus sur un même site doivent élaborer un Plan de mobilité employeur dans les agglomérations de plus de 100 000 habitants (Code des transports : article L1214-2)
S’intéresser à la mobilité de vos collaborateurs
(distance, durée, coûts, contraintes, …)
Se fixer des objectifs pour réduire les émissions
émises par les trajets domicile-travail et professionnels de vos collaborateurs
Mettre en place un plan d’actions
(verdissement de flotte, installations d’infrastructures, accompagnement au changement des collaborateurs, etc.)
Obtenir des données pour vos bilans RSE
cela permet de renforcer vos impacts, votre communication et votre marque employeur
Être en relation avec les Autorités Organisatrices de la Mobilité
afin de faire porter la voix de votre entreprise
Plan de mobilité interentreprises
Pourquoi réaliser un plan de mobilité interentreprises ?
Aider les entreprises à être en conformité avec la réglementation
Les entreprises de votre territoire de 50 salariés et plus sur un même site doivent élaborer un Plan de mobilité employeur dans les agglomérations de plus de 100 000 habitants (Code des transports : article L1214-2)
Comprendre les besoins de vos administrés en matière de déplacements du quotidien
(distance, durée, coûts, contraintes, …)
Participer à des réunions de partage et de concertation
entre les parties prenantes et créer du lien avec ces dernières
Se fixer des objectifs pour réduire les émissions
dues aux trajets domicile-travail et professionnels des collaborateurs dans les entreprises concernées
Déployer un plan d’actions pour les entreprises concernées sur votre territoire
(verdissement de flotte, installations d’infrastructures, accompagnement au changement des collaborateurs, etc.)
Plan de déplacement établissement scolaire (PDES)
Pourquoi faire un Plan de Déplacements Établissement Scolaire (PDES)
Avoir une démarche proactive visionnaire
Les PDES n’étant pas obligatoire sur tout le territoire mais fortement encouragés par l’ADEME. La loi de transition énergétique pour la croissance verte (LTECV) de 2015 encourage les établissements scolaires à élaborer des PDES pour promouvoir des modes de déplacement plus durables
Réduire la congestion et améliorer la sécurité routière
aux alentours de votre établissement
Développer l’écomobilité scolaire
en repensant, de manière globale, les trajets entre le domicile et l’établissement scolaire et en préparant les étudiants à adopter des modes de déplacements plus vertueux
Diminuer les gaz à effet de serre
et contribuer à une meilleure qualité de l’air
Encourager une activité physique régulière
par la promotion de solutions de mobilité durable telle que le vélo
Favoriser la socialisation, le lien social et l’entraide
entre les différentes personnes qui fréquentent l’établissement
- Nos projets
Le plan de mobilité première étape de votre BEGES
En France, depuis le 1er janvier 2016, les entreprises de plus de 500 salariés ont l’obligation de réaliser un BEGES tous les quatre ans.
Le BEGES est un outil qui permet aux entreprises, collectivités et autres organisations de mesurer leurs émissions de gaz à effet de serre (GES) afin de les réduire. La mobilitéreprésentesouventune part significative des émissionstotales.
Pourquoi faire un BEGES ?
- Valoriser les efforts déjà consentis dans votre entreprise
- Accéder à des marchés/clients imposants des critères RSE plus importants
- …
Mobil’Ethic vous accompagne dans la mise en place de stratégies visant à réduire les émissions de gaz à effet de serre (GES) liées à la mobilité au sein de votre entreprise. Nous proposons des solutions telles que la promotion des mobilités douces, la sensibilisation au covoiturage, ou encore l’optimisation de votre flotte de véhicules.
De plus, nous vous offrons un accompagnement complet pour la réalisation de votre Bilan d’Émissions de Gaz à Effet de Serre (BEGES). Mobil’Ethic fait partie du groupe INCUB’ETHIC, qui dispose d’un pôle dédié à la transition énergétique, comprenant un bureau d’études spécialisé et une équipe de pilotage de projet, experts dans l’élaboration de BEGES.
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- Avis clients
Ils se sont engagés dans Mobil'Ethic
" Les diverses solutions permettent d'embarquer l'ensemble des collaborateurs "
Les ateliers, les animations et les formations proposées constituent un véritable accompagnement pour les entreprises qui souhaitent amorcer et structurer leur politique de mobilité durable. Les diverses actions menées conjuguées aux solutions proposées permettent d’embarquer l’ensemble des collaborateurs.
Référent Mobilité
Groupe Berto
" Mobil’Ethic a permis de transmettre un intérêt pour le cyclisme et la mobilité "
Mobil’Ethic a permis de transmettre un intérêt pour le cyclisme et la mobilité, ça a dynamisé les équipes et ça a permis de créer des moments de pause, de lien.
Référent Mobilité
PMC Lingerie
" Leur accompagnement sont un vrai plus pour l’entreprise "
Nous apprécions de faire un programme commun. Les propositions de location de vélos par Mobil’Ethic ainsi que leur accompagnement dans la sensibilisation de nos salariés sont un vrai plus pour l’entreprise.
Référent Mobilité
Devillé Group
" Le programme est un vrai plus dans nos offres d'emploi "
Personnellement, le programme m’a fait prendre conscience de ma consommation actuelle. Au-delà de ça, les collaborateurs sont intéressés et investis, et le programme est un vrai plus dans nos offres d’emploi.
Référent Mobilité
Leasecom
" Nous devons tous, collectivement, agir "
Nous avons souhaité participer à Mobil’Ethic dans le cadre de notre engagement sociétal, environnemental pour aider nos salariés à s’engager eux-mêmes. (…) Ce n’est pas seulement un engagement individuel, c’est aussi un engagement des entreprises et des employés.
Erwan Godart
Directeur général chez Wichard
" C'est un bel exemple "
En tant que responsable d’entreprise, nous faisons notre part en matière de responsabilité sociétale et environnementale et ça pour moi c’est un bel exemple
Christophe février
Directeur général Hemp-It
- L'offre Mobil'Ethic
Découvrir nos offres de mobilité durable
Plan de mobilité
Optimiser et augmenter l’efficacité des déplacements liés à l’activité de votre organisation dans une perspective de diminution des émissions de gaz à effets de serre
Location de flotte
Service de location de vélos à assistance électrique et de véhicules électriques pour donner les moyens à l’entreprise de concrétiser sa transition vers l’écomobilité
Formations
Compréhension des enjeux de la mobilité pour une meilleure prise en compte dans la politique de l’entreprise
Défis mobilité
Faire découvrir les modes de déplacements durables autour de challenges fédérateurs